Home   Filmpjes   Wedstrijden   Agenda & Pics   Ontspanning   Guido Shop   Studentennieuws   Studies   Stadsgids   Jobs & Stages FR
Jobnieuws   Solliciteren   Stage   Job in the picture   Studentenjobs   Ondernemen   Vacante functies bij Guido
  Jobs & Stages >> Jobnieuws >> 1 diploma, 5 beroepen: RECHTEN
1 diploma, 5 beroepen: RECHTEN
Share/Save/Bookmark
1 diploma, 5 beroepen: RECHTEN


Gepost: 1/10/2006
Categorie: Jobnieuws


"Met een diploma kan je alle kanten uit." Het klinkt als een cliché, maar het blijkt nog te kloppen ook. In deze rubriek gaan we op zoek naar mensen die hetzelfde diploma op zak hebben, maar heel uiteenlopende carrières hebben uitgebouwd.
 Vandaag leggen we vijf juristen op de onderzoekstafel.

Naam : Kristof De Moor

Leeftijd : 35

CV :belastingconsulent – stagiair advocatenbalie – financiële dienst UGent – nu directeur bestuurszaken van de Gentse universiteit

Als jonge student trok Kristof De Moor naar Gent, later deed hij er nog een specialisatiejaar fiscaal jurist aan de VUB bovenop. Na zijn studies wist hij niet meteen wat hij met zijn diploma zou aanvangen. “Een diploma Rechten biedt echt wel perspectieven. Dat merkte ik toen ik afstudeerde: je kan er in zoveel sectoren mee terecht. Ik heb me die keuze nog nooit beklaagd.” Als directeur bestuurszaken van de Gentse universiteit heeft hij een nogal ‘brede’ functie. Er zijn de domeinen juridische zaken, communicatie, preventie op het werk en milieu. “Voorheen had ik een expertfunctie, nu zijn de vakgebieden veel ruimer. Dat is enorm boeiend, maar ook vermoeiend. Ik ben erg blij dat ik niet meer in dat enge keurslijf zit. Vooral de communicatie spreekt mij aan. Mee het imago van de universiteit op poten zetten, is ongelooflijk aangenaam. In een leidinggevende job moet je ook van alles op de hoogte blijven, Alles vernieuwt constant, niks staat stil. Gelukkig kan ik terugvallen op goeie medewerkers.”

Naam : Philippe Heyvaert

Leeftijd : 33

CV :raadgever Economie en Innovatiebeleid op het kabinet van Dirk Van Mechelen – nu woordvoerder van de minister

Philippe Heyvaert trok voor zijn rechtenstudies richting Leuven. Als hij morgen opnieuw moest kiezen, zou hij zonder twijfel weer voor Rechten opteren. “De opleiding leert je hoe de instellingen in elkaar zitten en hoe een wet tot stand komt. Zulke zaken kan ik nu natuurlijk goed gebruiken. Ik heb trouwens ook geleerd om gestructureerd en bondig te antwoorden, dat komt me nu uiteraard ook van pas. Toch dacht ik niet dat ik in de communicatiesector zou belanden. Ik zag mezelf eerder als juridisch adviseur bij een telecombedrijf of iets dergelijks.” Woordvoerder zijn noemt Philippe een pure uitdaging. Als raadgever hield hij zich bezig met de dossiers, eerder de technische kant. Nu zit hij midden in de politiek. “Ik moet proberen om de gedachtegang van mijn minister in te schatten. Hoe denkt hij over bepaalde maatschappelijke problemen? En hoe maak ik dat mezelf eigen? Zeer boeiend.” Voor een job als woordvoerder in de politiek moet je echt wel kiezen volgens Philippe. “Het heeft een zeer grote impact op je privéleven. Als er plots een probleem is, of er belt een journalist, dan moet ik er staan. Ook al is het vier uur ’s ochtends. Ik moet 7 dagen op 7 beschikbaar zijn. Je sociaal leven plannen kan dan soms redelijk moeilijk zijn.”

Naam : Reinhard Steennot

Leeftijd : 31

CV :Fonds Wetenschappelijk Onderzoek – docent wetenschappelijk onderzoek – nu prof vakgroep Economisch Recht UGent

Reinhard Steennot vond het verblijf aan de Gentse universiteit blijkbaar bijzonder aangenaam. Hij is er nu prof Economisch Recht en de vakken Consumentenrecht, (Internationaal) Economisch en Financieel Recht. Een tweede luik van zijn job bestaat uit onderzoek, dat gaat van het becommentariëren van nieuwe wetgevingen tot voordrachten geven op nationale en internationale congressen. “De combinatie van de twee vind ik zeer leuk. Tijdens de lessen heb ik contact met jonge mensen, dat vind ik toch verfrissend. Ik geef les in het laatste jaar en daar zijn de groepen kleiner. Het geeft een leukere interactie dan wanneer je voor veel volk staat te spreken. Het onderzoek zou ik nooit fulltime kunnen doen, dat lijkt me te weinig levendig. Ik ben ontzettend blij dat ik daarnaast nog kan lesgeven. Eigenlijk vind ik dit ideaal. Het is bijna een hobby, een luxe als je dat over je job kan zeggen. Opgaan in juridische problemen is voor mij dan ook ongelooflijk boeiend.”

Naam : Saskia Smout

Leeftijd : 24

CV :advocate bij Maxius advocatenkantoor in Leuven

Saskia Smout behaalde haar diploma Rechten aan de KU Leuven. Sinds een jaar is ze ingeschreven aan de balie in Leuven. “Het was helemaal niet mijn bedoeling om advocaat te worden. Zelfs in het laatste jaar van mijn opleiding dacht ik er niet aan. Ik ben er gewoon ingerold. Werk vinden in de privésector of bij de overheid is erg moeilijk, overal is ervaring vereist. Bij de balie kan je stage lopen en het vak leren. Je verdient er in het begin wel weinig mee, maar het is natuurlijk een goede leerschool. Gelukkig zijn de doemverhalen over het stage lopen nogal overdreven. Sommige stagemeesters buiten de jonge advocaten uit, er doen wilde verhalen de ronde over zwaar weekendwerk. Het hangt natuurlijk af van het kantoor waarin je belandt, maar ik ben gelukkig goed terechtgekomen. Mijn eerste jaar valt dus best mee. Waarin ik me ga specialiseren, weet ik nog niet. Nu zit ik in een algemene cel, op die manier leer je veel. Over een paar jaar zie ik wel welke meer specifieke weg ik wil inslaan.” Volgens Saskia is de opleiding Rechten zeer ok omdat je er in vrijwel alle sectoren mee terecht kan. “Met dit diploma op zak kan je alle kanten uit.”

Naam : Steven Vandervelden

Leeftijd : 30

CV :coördinator Kultuurraad, een van de officiële Leuvense studentenraden – programmator beeldende kunst en muziek van kunstencentrum STUK in Leuven, nu artistiek directeur van STUK

Steven Vandervelden studeerde Rechten aan de KU Brussel en de KU Leuven. Later volgden nog Filosofie en Culturele Studies als tegengewicht. “Ik heb altijd een haat-liefdeverhouding gehad met de opleiding Rechten. De richting bood een brede blik, maar was voor mij op een of andere manier ook beperkend.” Zijn functie als artistiek directeur van STUK combineert hij met de programmering van muziek. “In het geval van STUK ben ik ervoor dat de artistieke leiding zelf ook blijft programmeren. Zo sta je midden in je ploeg en heb je voeling met hoe er artistiek het best gewerkt wordt. Daarnaast is het natuurlijk de bedoeling dat je de artistieke lijnen over de verschillende kunsten trekt en het merendeel van de vergaderingen leidt.   Er moeten beleidsplannen geschreven worden, jaarverslagen gemaakt. Je bent het aanspreekpunt voor pers en politiek. Gesprekken of onderhandelingen met subsidiërende overheden of universiteit komen altijd terug. En samen met de zakelijke leider stuur je natuurlijk ook de personeelsploeg. Mijn diploma Rechten heb ik niet per se nodig in deze job, maar die studie leert je wel snel en accuraat informatie te verwerken. Dat blijkt nu niet alleen handig, maar ook noodzakelijk.”

(RE)



1 op 3 neemt geen lunchpauze 1 op 3 neemt geen lunchpauze
17/05/2012

Een grootschalige peiling bij 10.646 bezoekers van vacaturesite Monster heeft aangetoond dat bijna een derde al werkend luncht of de middagpauze zelfs helemaal overslaat. Van de groep die wel pauzeert, neemt 18 percent maar een kwartiertje, 34 percent een halfuur tot drie kwartier en nog geen 20 percent een volledig uur. “We worden allemaal graag als harde werker gezien. Dat kan ertoe leiden dat de werknemer al eens zijn pauze overslaat,” zegt Ann Van den Begin, marketing communications



Sfeer op het werk kan beter Sfeer op het werk kan beter
11/05/2012

Slechts twintig percent van de Belgische werknemers vindt dat er een leuke sfeer hangt in het bedrijf waar ze werken. Volgens een onderzoek van jobwebsite StepStone noemt twee op de vijf de sfeer zelfs ronduit slecht, maar dat is nog niets in vergelijking met Duitsland, waar bijna de helft ongelukkig is met de werksfeer. Als we kijken naar Noorwegen komen we dan weer in het andere uiterste terecht, want daar is niet minder dan acht op tien werknemers content. Michel Tubbax, Managing Director



Het jobparcours van ANDRE BERGER (De man die Tom Waes leerde vliegen) Het jobparcours van ANDRE BERGER (De man die Tom Waes leerde vliegen)
21/04/2012

Anderhalf miljoen televisiekijkers hebben Tom Waes met een Boeing 737 over de hoofden van de Oostendse zonnebaders zien scheren. De man die hem dat heeft geleerd, die ervoor zorgde dat alles veilig verliep en die tijdens de uitdaging ijzig kalm naast Tom zat, heet André Berger. André is hoofdinstructeur van Jetairfly en een piloot met ruim dertig jaar vliegervaring. GUIDO nam plaats in de cockpit en vroeg André hoe je piloot wordt als je geen Tom Waes heet. En dat blijkt toch iets lan



 Op de set van de nu al beruchte VTM-serie 'DEADLINE 14/10' Op de set van de nu al beruchte VTM-serie 'DEADLINE 14/10'
20/04/2012

Terwijl vakbonden verwoed onderhandelen over werkduurverkorting en nogal wat werknemers worstelen met een burn-out, zijn er ook mensen die maar niet genoeg krijgen van hun job. Ze staan op met hun werk, gaan ermee slapen, en 's nachts dromen ze ervan. Zeven dagen op zeven. And they love it. Het zijn workaholics, en GUIDO probeert een gaatje te prikken in hun overkokende agenda.


Peter Van den Begin: "Sinds Ba



Hoe kreeg de neanderthaler van Spy na 40.000 jaar een eigen gezicht? Hoe kreeg de neanderthaler van Spy na 40.000 jaar een eigen gezicht?
28/02/2012


Sinds begin dit jaar heeft het onooglijke Naamse dorpje Onoz er een inwoner bij. De man heet Spyrou en hij is een neanderthaler. Een team van Belgische wetenschappers en Nederlandse artiesten bouwde een hyperrealistische reconstructie op ware grootte van hoe de mens van Spy - want over die 40.000 jaar jonge Waal gaat het - er moet hebben uitgezien. Toen Spyrou, op doortocht naar zijn nieuwe thuis in het EHoS-museum in de provincie Namen, in de bloemetjes werd g



Werken in de social profit: meer dan een witte schort Werken in de social profit: meer dan een witte schort
26/02/2012


Sinds kort zit België officieel in een recessie. Een minder leuke periode om af te studeren, want bedrijven werven minder mensen aan. Ondertussen breken onze politici het hoofd over de aankomende vergrijzing. Toch schuilt daar ook goed nieuws in voor studenten en schoolverlaters. Juist door die vergrijzing is de zorgsector een van de belangrijkste economische sectoren in volle groei en ontwikkeling.

Verrassend divers jobaanbod



WORKAHOLICS: Xander De Rycke WORKAHOLICS: Xander De Rycke
19/02/2012

Terwijl vakbonden verwoed onderhandelen over werkduurverkorting en nogal wat werknemers worstelen met een burn-out, zijn er ook mensen die maar niet genoeg krijgen van hun job. Ze staan op met hun werk, gaan ermee slapen, en 's nachts dromen ze ervan. Zeven dagen op zeven. And they love it. Het zijn workaholics, en GUIDO probeert een gaatje te prikken in hun overkokende agenda.


"Comedy lijkt wel een drug: je beklimt telkens



Personeel blijft beschikbaar tijdens verlof Personeel blijft beschikbaar tijdens verlof
18/02/2012

StepStone publiceerde onlangs een rapport waarin staat dat net geen zeventig percent van de Belgen tijdens verlofdagen zijn of haar gsm opneemt als een collega belt. Waarom ze in godsnaam dat mobieltje niet uitschakelen? Zevenenveertig percent blijft beschikbaar, omdat ze beschikbaar wíllen zijn. Zij doen hun job gewoon veel te graag. Bij tweeëntwintig percent is het net het omgekeerde verhaal. Zij beantwoorden telefoontjes uit schrik voor de reactie die ze zullen krijgen als ze dat niet doen



Wie alcohol drinkt, verdient meer Wie alcohol drinkt, verdient meer
09/02/2012

Cijfers van een General Social Survey bewijzen dat op café gaan niet onherroepelijk slecht is voor je carrière. Integendeel, het zou zelfs een gunstig effect hebben op je loon, want wie op regelmatige basis van een frisse pint of glaasje wijn geniet, verdient maar liefst tien tot veertien percent meer dan collega’s die het liever bij water houden. Voor je als vrouw naar de winkel rent om tientallen liters drank in te slaan, lees je beter nog even dit: vooral bij mannen is er een duidel



1/3 werknemers niet tevreden over baas 1/3 werknemers niet tevreden over baas
31/01/2012


Een studie van Securex toont aan dat werknemers zich door het grote aanbod op de arbeidsmarkt in het laatste jaar veeleisender en kritischer zijn gaan opstellen, waardoor almaar meer werkkrachten de leiderscapaciteiten van hun oversten in twijfel trekken. Ondertussen is zelfs al een derde ‘zeer ontevreden’ over de baas. Ze noemen de leidinggevende niet alleen minder overtuigend, maar ook minder inspirerend en minder sturend. Ondanks hun mening over de baas doen werknemers hun



27/01/2012 - Belgische bazen nog steeds niet tuk op Facebook
17/01/2012 - 1 op 3 masturbeert op het werk
03/01/2012 - Later, als ik werk…
20/12/2011 - Knelpunteconomie vereist flexibiliteit
06/12/2011 - Belgische 'horrorprofessor' ERNEST MATHIJS doet in Canada onderzoek naar cultgehalte Kuifje-film
02/12/2011 - Het jobparcours van KEVIN JANSSENS
02/12/2011 - Belg meest gestresseerde Europeaan
02/12/2011 - Work-out @ work
12/11/2011 - Twintigers opvallend vaker ziek
02/11/2011 - Vloeken is vruchtbaar voor je carrière

Meer artikels: (nog 250 artikels in deze categorie)



Send To Friend
Stuur dit artikel door naar een vriend(in).

Jouw e-mailadres:
Het e-mailadres van je vriend(in):
Om naar meerdere e-mailadressen te sturen, plaats een ; tussen de e-mailadressen (geen spaties voor of achter de ;)
Onderwerp:
Typ je bericht naar deze persoon (optioneel):
Geef bovenstaande code hier in:

Reageer

Username:   

Geef hier jouw commentaar:




Geef je score
Geef hier jouw score:  50%
Zoek op Guido.be
 
Aanmelden
 
 
Registreer
Paswoord vergeten?
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Providers
© 2011 GUIDO NV
alle rechten voorbehouden
Contacteer ons
Hostbasket    Epson    Electrabel    Hostbasket