10 tips voor een vlotte start van je carrière
Wat moet je zeker doen als je aan je nieuwe job begint? GUIDO lijst het op voor jou.
1) Kom op tijd
Het spreekt voor zich dat je de eerste maandagmorgen stipt op tijd aan de poort van het bedrijf staat. Voorzie genoeg marge. Neem desnoods een trein vroeger en drink nog een koffie in het station. Voor wie met de auto komt: hou rekening met mogelijke files.
2) Meld je aan
Ook al weet je precies waar je bureau zich op de bedrijfsvloer bevindt, toch meld je je op de eerste werkdag het best aan bij de receptie. Dat is niet alleen beleefd, het is ook praktisch, want zo krijg je wellicht een kleine introductie van de chef of zijn/haar secretaresse.
3) Leer de werkvloer kennen
Als je op je eerste werkdag een rondleiding krijgt in het bedrijf, trek dan je ogen goed open en probeer je te oriënteren. Let er ook op waar de toiletten zijn gelegen, zodat je niet na een paar uur met dichtgeknepen billen aan de dichtstbijzijnde collega moet vragen waar je je plasje mag plegen.
4) Breng je eigen lunch mee
Als het bedrijf waar je werkt een bedrijfsrestaurant heeft, of samenwerkt met een broodjesleveringsdienst of een ander cateringsysteem, ga er dan niet meteen van uit dat je daar vanaf dag één gebruik van zal kunnen maken. Meestal moet er nog wat administratie doorworsteld worden, of heb je een oplaadkaart nodig die nog moet worden aangemaakt. Breng dus de eerste dagen een paar reserveboterhammetjes mee.
5) Zorg voor deftige kledij
Hoe moet je je kleden op je eerste werkdag? Niet al te chic, niet al te casual. Draag gewoon iets deftigs en onopvallends, en kijk dan een paar dagen lang je ogen uit. Loopt iedereen rond in kleurrijke T-shirts en gescheurde jeans? Dan mag jij dat ook doen. Draagt iedereen een maatpak? Haal dan maar je fraaiste stropdas uit de kast.
6) Wees beleefd
Is het nodig om als groentje constant te 'meneren' en te 'mevrouwen'? Het kan in elk geval geen kwaad, zeker in het prille begin. Het komt beleefd en voornaam over, en de collega's die je zo vormelijk bejegent, zullen zelf snel genoeg melden dat je hun gerust Pol en Marieke mag noemen. Maak niet de fout om jongere collega's met de voornaam aan te spreken en oudere met meneer of mevrouw, want de baas is niet noodzakelijk de rijpste grijsaard in het bedrijf. Ofwel spreek je in het begin iedereen vormelijk aan, ofwel niemand. Al is dat laatste riskant.
7) Stel vragen
Het is niet de bedoeling dat je op je eerste werkdag doodstil in een hoekje gaat zitten. Je mag gerust vragen stellen, maar zorg ervoor dat je je directe collega's niet gaat stalken met domme kwesties. Voor hen is jouw eerste werkdag een dag als een andere, waarop ze ook nog wat moeten zien te presteren.
8) Onthoud ieders naam
Maak een lijstje met de voornamen van je collega's, en leer het zo snel mogelijk uit het hoofd. Niets maakt een slechtere en meer oncollegiale indruk dan op het einde van je eerste werkweek nog steeds te verwijzen naar "meneer dinges, die kale met zijn bril".
9) Hou je hormonen in toom
Verliefd worden op een collega? Happens all the time! Toch is het als nieuwe werkkracht niet aangewezen om meteen je amoureuze pijlen af te schieten. Hoe de bedrijfscultuur omgaat met liefdesperikelen onder het personeel hangt af van firma tot firma, maar wij raden je in elk geval aan je onderbroek aan te houden tot na je proeftijd.
10) Blijf low profile
Kledingvoorschriften gaan niet alleen over dassen, pakken en korte rokjes, maar ook over hoofddoeken, keppeltjes en kruisen. Hou dus maar een low profile, al mogen fruitplukkers - naar we vernemen - nog steeds een oranje tulband dragen tijdens het werk.