Home   Filmpjes   Wedstrijden   Agenda & Pics   Ontspanning   Guido Shop   Studentennieuws   Studies   Stadsgids   Jobs & Stages FR
Jobnieuws   Solliciteren   Stage   Job in the picture   Studentenjobs   Ondernemen   Vacante functies bij Guido
  Jobs & Stages >> Solliciteren >> Solliciteertip: stop met roken
Solliciteertip: stop met roken
Share/Save/Bookmark
Solliciteertip: stop met roken


Gepost: 4/06/2005
Categorie: Solliciteren


Het ziet ernaar uit dat rokers het in de toekomst moeilijker en moeilijker zullen krijgen om een job te vinden. Niet alleen hebben rekruteerders alsmaar meer de neiging om niet-rokers te verkiezen boven rokers, maar in de VS duiken zelfs bedrijven op die rokers zonder pardon ontslaan.
 En dan gaat het niet om mensen die op het werk graag een sigaretje opsteken, maar ook om personeel dat thuis of elders rookt. Bij ons loopt het voorlopig nog zo'n vaart niet, maar het zit er onvermijdelijk aan te komen. Dus: geef jezelf uitzicht op een lange, gezonde carrière en stop vandaag nog met roken.

Info: www.stoppenmetroken.com

Discriminatie op het werk? Alles samengevat in één handige folder.

 

Waarom zou het je als jobstudent ook niet kunnen overkomen? Je wordt gediscrimineerd op het werk omwille van je huidskleur, je afkomst, omdat je in een rolstoel zit, omdat je een vrouw bent, enzovoort. Sinds de wet van 25 februari 2003 kan dat gelukkig niet meer zomaar. De Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg is zo vriendelijk geweest een handige folder te drukken waarin precies staat wat je kan doen als je je gediscrimineerd voelt op het werk, of als je wordt geconfronteerd met pesterijen. Je kan de folder online raadplegen of gratis bestellen op www.meta.fgov.be .

Info: www.diversite.be

Creatieve Ondernemers School uit de startblokken

 

JCI Vlaanderen , de Vlaamse tak van de wereldwijde Junior Chamber International, pakt uit met de Creatieve Ondernemers School (CoS). JCI is een vereniging die jonge 'leiders en ondernemers' samenbrengt, en met de CoS willen ze jonge dromers concreet vormen tot succesvolle ondernemers. De nadruk ligt daarbij op het ontwikkelen van de persoonlijke skills om het te maken als entrepreneur, veeleer dan de technische kennis terzake. De opleiding, die mee wordt geleid door topprofessionals uit het bedrijfsleven, is inmiddels gestart.

Info: www.jcivlaanderen.be

Wegwijs als zelfstandige

 

Het solliciteren beu en toch maar de stap gezet om een eigen zaak te beginnen? Gefeliciteerd, maar zorg er wel voor dat je je goed informeert, want zelfstandig worden is een grote stap, houdt altijd een risico in en vergt een hoop papierwerk en investeringen. Begin met de gratis brochure De overstap van werkzoekende naar zelfstandige aan te vragen. Dat kan gratis op onderstaande website. Je vindt er een vijftigtal pagina's startersinformatie in terug, met een overzicht van de nodige administratie, rechten en plichten. Achterin de brochure zit een schatkist vol nuttige adressen voor beginnende zelfstandigen.

Info: www.meta.fgov.be

Eén Europeaan op drie vindt z'n job maar niets

 

Als het van de deelnemers aan de Monster Meter afhangt, de poll-module van de Europese Monster-websites, is werken niet meteen een leuke bezigheid. Ongeveer een derde van de respondenten uit 14 Europese landen beweert helemaal niets leuk te vinden aan zijn of haar huidige job. Tja, vinden ze dit nu echt verwonderlijk, de webmasters daar bij Monster? Als je wel tevreden bent met je job, dan ga je toch niet naar een jobsite surfen om daar steekproefjes in te vullen, nietwaar? Duh!

Info: www.monster.be

(SDB)



Checklist voor wie wil solliciteren in de sociale sector Checklist voor wie wil solliciteren in de sociale sector
13/05/2012

Solliciteren is iets wat je beter zo secuur mogelijk voorbereidt. Je kan allerhande achtergrondartikels lezen, sollicitatietrainingen volgen en je informeren over de geplogenheden van de betere job search, maar dan nog kan je belangrijke dingen vergeten. Niet zo als je GUIDO's sollicitatiechecklists bij de hand hebt!


Verloopt solliciteren altijd en overal op dezelfde gestructureerde manier? Hell no! In deze rubriek ne



De drie fases van het betere jobinterview De drie fases van het betere jobinterview
07/05/2012

Net als bij elke sociale interactie is het perfect mogelijk een min of meer voorspelbaar stramien te ontdekken in het gemiddelde jobinterview. Een sollicitatiegesprek zal, eigenlijk zoals om het even welk ander gesprek, eerst warmdraaien. Vervolgens is het tijd voor een potje mentale pingpong, waarna het gesprek wordt afgerond.


Eerst even warmdraaien

De eerste minuten van het sollicitatiegesprek zijn



Checklist voor wie wil solliciteren in het onderwijs Checklist voor wie wil solliciteren in het onderwijs
21/02/2012


Solliciteren is iets wat je beter zo secuur mogelijk voorbereidt. Je kan allerhande achtergrondartikels lezen, sollicitatietrainingen volgen en je informeren over de geplogenheden van de betere job search, maar dan nog kan je belangrijke dingen vergeten. Niet zo als je GUIDO's sollicitatiechecklists bij de hand hebt!

Verloopt solliciteren altijd en overal op dezelfde gestructureerde manier? Hell no! In deze rubriek nemen we sollicit



Checklist voor wie wil solliciteren bij een KMO Checklist voor wie wil solliciteren bij een KMO
17/01/2012


Solliciteren is iets wat je beter zo secuur mogelijk voorbereidt. Je kan allerhande achtergrondartikels lezen, sollicitatietrainingen volgen en je informeren over de geplogenheden van de betere job search, maar dan nog kan je belangrijke dingen vergeten. Niet zo als je GUIDO's sollicitatiechecklists bij de hand hebt!


Verloopt solliciteren altijd en overal op dezelfde gestructureerde manier? Hell no! In deze rubriek ne



Wat een sollicitant vooraf moet weten en doen Wat een sollicitant vooraf moet weten en doen
05/12/2011


Solliciteren heeft alvast één ding gemeen met de liefde: het is niet verstandig om je halsoverkop in een avontuur te storten, want dan is het resultaat meestal van korte duur. Wie de juiste job wil scoren, moet vooraleer wild in het rond te solliciteren eerst eens grondig in eigen hart en ook om zich heen kijken.

Zelfkennis vóór alles

Je kan geen geschikte job vinden als je niet eerst goed van jezelf



Checklist voor wie wil solliciteren bij de overheid Checklist voor wie wil solliciteren bij de overheid
24/11/2011
Solliciteren is iets wat je beter zo secuur mogelijk voorbereidt. Je kan allerhande achtergrondartikels lezen, sollicitatietrainingen volgen en je informeren over de geplogenheden van de betere job search, maar dan nog kan je belangrijke dingen vergeten. Niet zo als je GUIDO's sollicitatiechecklists bij de hand hebt!

Verloopt solliciteren altijd en overal op dezelfde gestructureerde manier? Hell no! In deze rubriek nemen we sollicitatieprocedures onder de loep in verschillende sectoren en bij uiteenlopende werkgevers.


1) Groot bedrijf
2) Overheid
3) KMO
4) Onderwijs
5) Sociale sector
6) Zelfstandige

Een vijfde van



De subtiele kunst van de salarisonderhandeling De subtiele kunst van de salarisonderhandeling
17/11/2011
Tenzij je bij het leger gaat werken, is het loon dat je als nieuwe werknemer zal ontvangen, meestal nog een vraagteken. Dat is het zelfs tot diep in de sollicitatieprocedure. Maar toch komt onvermijdelijk het moment dat er over harde euro's moet worden onderhandeld. Zorg dan dat er geen hebzucht in je ogen staat af te lezen, maar hou rekening met onderstaande aanbevelingen.

Uiteraard moet je proberen om wat de verloning betreft niet compleet onwetend op het sollicitatiegesprek te arriveren. Probeer via cao's (collectieve arbeidsovereenkomsten, te raadplegen op www.meta.fgov.be), vakbonden, kamers van koophandel en andere organisaties de (minimum)lonen te weten te komen in de sector waar je wil tewerkgesteld worden. Het kan ook geen kwaad om aan vrienden en familie te vragen hoeveel zij verdienen, al is niet iedereen even happig om da



Checklist voor wie wil solliciteren bij een groot bedrijf Checklist voor wie wil solliciteren bij een groot bedrijf
06/11/2011
Solliciteren is iets wat je beter zo secuur mogelijk voorbereidt. Je kan allerhande achtergrondartikels lezen, sollicitatietrainingen volgen en je informeren over de geplogenheden van de betere job search, maar dan nog kan je belangrijke dingen vergeten. Niet zo als je GUIDO's sollicitatiechecklists bij de hand hebt!

Verloopt solliciteren altijd en overal op dezelfde gestructureerde manier? Hell no! In deze rubriek nemen we sollicitatieprocedures onder de loep in verschillende sectoren en bij uiteenlopende werkgevers.


1) Groot bedrijf
2) Overheid
3) KMO
4) Onderwijs
5) Sociale sector
6) Zelfstandige

Werken bij een



De ene sollicitatiebrief is de andere niet De ene sollicitatiebrief is de andere niet
31/10/2011
De grootste fout die een sollicitant kan maken, is een standaard-modelbrief van het internet kopiëren, er zijn eigen naam onder plakken en zo hopen een job te scoren. De ene sollicitatiebrief is de andere niet, en die waarheid als een koe is zelfs nog ruimer dan je wellicht vermoedt. Sollicitatiebrieven kan je versturen voor maar liefst acht verschillende doeleinden.


Hengelen naar een gesprek

Dit is de brief waarvan je talloze voorbeelden vindt in elk sollicitatiehandboek. Het doel van deze brief is simpel: ervoor zorgen dat de rekruteerder je uitnodigt voor een gesprek. Gebruik 'm om te reageren op jobadvertenties en vacatures. Stel jezelf bondig voor, en toon via een paar sleuteltermen uit je cv aan dat jij de geschikte man of vrouw bent voor de job.

Nadruk op h



75 tips voor een puike sollicitatiebrief 75 tips voor een puike sollicitatiebrief
23/09/2011
Een sollicitatiebrief is je allereerste contact met je toekomstige werkgever. Juist ja, solliciteren kan ook per e-mail of via een of ander webformulier, maar je kunt er meestal niet onderuit jezelf te verkopen middels een paar rake alinea's. Om te vermijden dat je een mal figuur slaat op papier, sprokkelde GUIDO vijfenzeventig tips bijeen voor een puike sollicitatiebrief.

1

Begin je brief in geen geval met het woord 'ik', want dan kom je over als een egotripper. "Mag ik me even voorstellen?" is zo mogelijk nog erger.

2

Schrijf nooit een sollicitatiebrief die uitgeprint langer is dan één A4-pagina. Bijkomende informatie kan je kwijt in je curriculum vitae.

3

Een sollicitatiebrief met ee



12/07/2011 - Wat antwoord je op vragen van rekruteerders?
14/06/2011 - 75 tips voor een puike sollicitatiebrief (64-75)
09/05/2011 - Wat antwoord je op vragen van rekruteerders?
03/05/2011 - 75 tips voor een puike sollicitatiebrief (51-63)
01/04/2011 - Wat antwoord je op vragen van rekruteerders?
26/03/2011 - 75 tips voor een puike sollicitatiebrief (39-50)
13/02/2011 - 75 tips voor een puike sollicitatiebrief
20/01/2011 - Wat antwoord je op vragen van rekruteerders?
09/01/2011 - Solliciteren? Draag een bril!
20/11/2010 - 75 tips voor een puike sollicitatiebrief (14-25)

Meer artikels: (nog 171 artikels in deze categorie)



Send To Friend
Stuur dit artikel door naar een vriend(in).

Jouw e-mailadres:
Het e-mailadres van je vriend(in):
Om naar meerdere e-mailadressen te sturen, plaats een ; tussen de e-mailadressen (geen spaties voor of achter de ;)
Onderwerp:
Typ je bericht naar deze persoon (optioneel):
Geef bovenstaande code hier in:

Reageer

Username:   

Geef hier jouw commentaar:




Geef je score
Geef hier jouw score:  50%
Zoek op Guido.be
 
Aanmelden
 
 
Registreer
Paswoord vergeten?
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Providers
© 2011 GUIDO NV
alle rechten voorbehouden
Contacteer ons
Hostbasket    Epson    Electrabel    Hostbasket