Image
16/09/2026

Solliciteren zonder ervaring: 9 do’s & don’ts

Bijna afgestudeerd of net van school? Dan begint je zoektocht naar een job die bij je past. Spannend? Ook zonder jaren ervaring kan je een werkgever overtuigen. Met deze tips zet je alvast een sterke eerste stap.


1. Stuur niet overal hetzelfde cv

Een standaard-cv naar tientallen werkgevers sturen lijkt efficiënt, maar is niet altijd slim. Pas je cv aan voor elke vacature. Leg de nadruk op je skills en ervaring die aansluiten bij wat de werkgever zoekt. Gebruik relevante woorden uit de vacature en zet je sterkste troeven bovenaan. Zo maak je meteen duidelijk waarom jij bij de job past.

2. Gebruik AI als hulpmiddel, niet als vervanger

AI kan helpen bij je cv of motivatiebrief. Maar zomaar copy-pasten? Geen goed idee. Gebruik AI om ideeën te verzamelen, je tekst te verbeteren of je voor te bereiden. Zorg er wel voor dat jouw eigen verhaal, persoonlijkheid en ervaringen centraal blijven staan.

Tip: Oefen je sollicitatiegesprek met een digitale assistent en boost je zelfvertrouwen via vdab.be/sollicitatiecoaching.

3. Vraag feedback na een afwijzing

Niet geselecteerd? Vraag feedback en leer eruit. Doe dat bij voorkeur telefonisch en wacht niet te lang: bel binnen één tot drie dagen. Toon begrip voor de beslissing en vraag concreet wat je in de toekomst kan verbeteren, bijvoorbeeld: “Welke vaardigheden misten jullie nog?” Blijf altijd positief en professioneel, ook als je teleurgesteld bent.

4. Solliciteer online én offline

Zoek niet alleen vacatures online. Ga ook naar een jobbeurs. Daar ontmoet je rechtstreeks verschillende werkgevers, kan je vragen stellen en jezelf voorstellen. Zo ontdek je meteen of er een match is.

5. Spreek je netwerk aan

Laat vrienden, familie, leerkrachten en oud-collega’s weten dat je werk zoekt. Veel jobs worden nooit online gepubliceerd, maar ingevuld via via. Wie je kent, kan dus soms even belangrijk zijn als wat je kent.

6. Laat je gebrek aan ervaring je niet tegenhouden

Een kort cv betekent niet dat je niets te bieden hebt. Zet je sterke punten in de kijker. Leiding geven in een jeugdbeweging, vrijwilligerswerk doen of actief zijn in een sportclub zegt veel over jou. Je toont bijvoorbeeld verantwoordelijkheid, initiatief, teamspirit, ambitie of doorzettingsvermogen.

7. Doe al ervaring op tijdens je studies

Een studentenjob, stage of vrijwilligerswerk is wél echte ervaring. Ook schoolprojecten, reizen en engagementen in een jeugdvereniging kunnen iets vertellen over je vaardigheden. Zo bouw je stap voor stap een cv op dat meer toont dan alleen je opleiding.

8. Schrijf je tijdig in als werkzoekende

Je kan je al vanaf januari van je laatste schooljaar inschrijven bij VDAB. Dat heeft voordelen: je cv kan duizenden werkgevers bereiken, je krijgt jobsuggesties die bij je passen en je beroepsinschakelingstijd start na het beëindigen van je studies.

9. Check of je in aanmerking komt voor een beroepsinschakelingstijd

Klik hier voor de online BIT-check.

Meer info: vdab.be/jongeren


Comments

JOBS & STAGES

Solliciteren zonder ervaring: 9 do’s & don’ts

Bijna afgestudeerd of net van school? Dan begint je zoektocht naar een job die bij je past. Spannend? [...]

Starterslonen: de harde cijfers!

Pas afgestudeerd, een echte job gevonden en in volle verwachting van je eerste loonbrief? Wij zochten [...]

  • Slider

TopMovies

SOCIAL





 

Job in the picture

  • Slider
  • Slider
  • Slider
  • Slider
  • Slider

AI-opleidingen op de werkvloer (nog) niet ingeburgerd

Artificiële intelligentie heeft zijn plaats op de werkvloer veroverd, daarover bestaat geen twijfel. [...]

27/08/2025

Vooral jongeren werken liever op kantoor

Thuiswerken blijft populair, maar werken op kantoor evenzeer. Uit een onderzoek van hr-dienstverlener [...]

06/08/2025

Een op de vijf werknemers krijgt liever geen complimentjes van de baas

Als je nooit feedback krijgt op je job, zit je in het luchtledige te werken. Belgische bedrijven omarmen [...]

31/07/2025

GUIDO NV is het nummer 1 Belgische niche-mediabedrijf naar de doelgroep jongeren (studenten in het bijzonder), scholieren en Young Starters

Bruiloftstraat 127, 9050 Gentbrugge
Tel.: +32 (0) 9 210 74 84