Solliciteren bij de OVERHEID
Verloopt solliciteren altijd en overal op dezelfde gestructureerde manier?
Hell no! Dit academiejaar nemen we sollicitatieprocedures onder de loep in verschillende sectoren en bij uiteenlopende werkgevers, en we gaan na hoe je die het best aanpakt. Deel twee: solliciteren bij de overheid.
Misschien was het niet meteen je ambitie om ambtenaar te worden, maar de kans dat je op een ambtenarenbureau terechtkomt, is verre van denkbeeldig. Een vijfde van de beroepsbevolking in ons land werkt bij de overheid, en dat zijn heus niet allemaal saaie grijze mussen. Hoe raak je aan zo'n stabiele, goed betaalde ambtenarenjob, inclusief uitzicht op een riant pensioen?
Solliciteren bij de overheid verloopt meestal een stuk formeler dan in de privésector. We maken een onderscheid tussen solliciteren bij de federale overheid, de Vlaamse overheid, de lokale overheden en de Europese instellingen.
Solliciteren bij de federale overheid
Wie ambtenaar wil worden bij de federale overheid, zal bijna altijd (een) examen(s) moeten afleggen. Die worden georganiseerd door Selor , het selectiebureau van de federale overheid. De nieuwe vacatures worden elke vrijdag bekendgemaakt op hun site. Daar kan je je ook inschrijven voor een nieuwsbrief met overheidsvacatures op jouw maat. Let op het verschil tussen statutaire en contractuele overheidsfuncties. Statutaire ambtenaren zijn 'volbloed' vastbenoemde ambtenaren, en voor hen zijn de selectieprocedures strenger. Bij contractuele overheidsfuncties zijn de selecties soepeler, het loon hetzelfde, maar de doorgroeimogelijkheden iets kleiner.
www.selor.be
Solliciteren bij de Vlaamse overheid
Het personeel voor de Vlaamse overheid wordt geselecteerd door Jobpunt Vlaanderen . Ook hier geldt het verschil tussen statutair of contractueel . De Vlaamse overheid hamert erop dat ze graag kandidaten ziet komen die voldoen aan de volgende vier waardecompetenties: voortdurend verbeteren, klantgerichtheid, samenwerken en betrouwbaarheid. De vacatures, voorwaarden en sollicitatieprocedures vind je op hun site.
www.jobpunt.be
Solliciteren bij de lokale overheden
Ook provincies en gemeenten werven ambtenaren aan. Hier bestaat geen centraal georganiseerde selectiedienst, dus je kan het best de lokale websites en kranten doornemen. De lokale overheden zijn wel verplicht om hun vacatures in het Staatsblad te publiceren, en ook de VDAB en haar Brusselse tegenhanger Actiris zijn op de hoogte. Vergeet ook niet uit te kijken naar examens bij overheidsinstellingen als het OCMW, De Post, de Federale Politie, Belgacom, de NMBS, de VRT, enzovoort.
www.vdab.be
www.actiris.be
www.staatsblad.be
Solliciteren bij de Europese instellingen
In het hart van Europa wonen heeft als voordeel dat je relatief gemakkelijk (enfin, in elk geval makkelijker dan mocht je in Zuid-Portugal wonen) aan een Europese functie kan geraken. Die jobs zijn bijzonder gegeerd, want de Europese Unie betaalt haar ambtenaren zéér goed. Vacatures bij de Europese instellingen worden ingevuld door EPSO , het Europees Bureau voor Personeelsselectie. Ook hier is surfen naar de website aangewezen, al kan je tijdens de kantooruren ook bellen naar Info-Recruitment op 02/299.31.31. Hou rekening met zware en langdurige selectieprocedures, met veel kandidaten uit verschillende landen. Er wordt expliciet aangeraden eerst stage te lopen bij een Europese instelling alvorens te solliciteren naar een vaste functie.
http://europa.eu.int/epso
(HDP)
Volgende keer: solliciteren bij een KMO