Twintig percent durft niet van job veranderen

Het bureau InSites Consulting laat weten dat een vijfde van alle werknemers die graag van job willen veranderen, de stap niet durven zetten. Dat bleek uit onderzoek bij 626 mensen.

Iets meer dan de helft vreest dat de omstandigheden bij de andere job niet noodzakelijk beter zullen zijn en ongeveer twintig percent denkt bij die andere job niet meer te verdienen dan in hun huidige positie. Dertien percent ziet er ook tegenop om de arbeidsmarkt af te schuimen op zoek naar een interessante vacature. Volgens Tempo-Team, initiatiefnemer van het onderzoek, moet de groeiende neiging van werknemers om aan jobhopping te doen werkgevers tonen dat het tijd wordt "om een einde te maken aan de door de crisis gedicteerde besparingsmaatregelen en om te investeren in hun medewerkers om op die manier de beste talenten te kunnen behouden of aan te trekken".