Hoeveel poen kan een jobstudent verwachten?

Hoezeer een studentenjob ook kan bijdragen tot je prille werkervaring, je sociale vaardigheid en je algemeen welbevinden, toch gaan de meeste studenten aan de arbeid met één hoofddoel voor ogen: geld verdienen. Of het nu is om je studies of je kot te betalen, alvast een handvol festivaltickets te kunnen reserveren, op Erasmus te kunnen vertrekken of gewoon je volgende vakantie financieel wat zonniger te maken, poen komt altijd van pas. Hoeveel loon kan een jobstudent verwachten?

Als student van 21 of ouder heb je recht op hetzelfde loon als een 'gewone' werkkracht in het bedrijf en in de sector waarin je werkt. Jongere jobstudenten krijgen maar een percentage van die barema's.

Minimuminkomen

Het nationaal gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen is anno 2012 vastgelegd op een bedrag van 1472,40 euro voor werknemers van 21 jaar. Per jaar beneden de 21, wordt het met een quotiënt van 6% verminderd. Het zijn brutobedragen.

21 jaar (of ouder)	100%	1472,40 euro
20 jaar	94%	1384,06 euro
19 jaar	88%	1295,71 euro
18 jaar	82%	1207,37 euro
17 jaar	76%	1119,02 euro
16 jaar	70%	1030,68 euro

Dit minimumloon kan je proberen aan te vullen aan de hand van overuren, nachtarbeid en weekendwerk.

Overuren

Overuren mogen alleen worden gepresteerd door jobstudenten van 18 of ouder, en dan nog enkel bij plotse en onverwachte toename van de hoeveelheid werk. Niet systematisch dus! Daarbij moet je erop letten dat je nooit meer dan 11 uur per dag mag werken. Overuren zijn behoorlijk lucratief: je vangt 50% extra loon; op zon- en feestdagen zelfs 100% extra loon.

Nachtarbeid

Onder nachtwerk wordt verstaan: alle prestaties tussen 20 en 6 uur. Ook hier verschuilt zich een leeftijdsaddertje onder het gras: minderjarigen mogen nooit werken tussen middernacht en 4 uur. Voor elke nachtarbeider geldt in elk geval dat er minstens 12 uur tussen twee shifts moet liggen, en dat er geen shifts worden gepresteerd van 23 tot 7 of van 22 tot 6 uur.

Weekendwerk

Ook weekendwerk kan een flinke extra duit opleveren. Zondagwerk is in principe verboden, maar zoals zo dikwijls in België is er een waslijst met uitzonderingen. Zo is het op bepaalde zondagen van het jaar (koopzondagen en dergelijke) wel toegelaten om te werken en kan zondagswerk onder meer ook in de horeca, de zelfstandige kleinhandel en de toeristische centra.