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Posté: 9/02/2008
Catégorie: Jobnews
Un entretien d'embauche n'est pas un exercice facile, surtout pour les jeunes universitaires qui n'ont pas encore l'expérience du grand examen oral qui déterminera la suite de leur vie.
Et c'est surtout le stress inhérent à ce difficile exercice qui déterminera l'issue de celui-ci. Et ce ne sont que 25% des Belges qui affirment ne jamais être stressés lors d'un entretien d'embauche. Autres constatations de cette enquête menée par Stepstone auprès de 2500 de leurs visiteurs: 33% des participants à un entretien d'embauche ont toujours les jambes qui flageolent tandis que les 42% restants sont nerveux seulement s'il s'agit du job de leurs rêves. Infos: www.stepstone.be La face cachée du travail Voici en vrac les principaux résultats d'une enquête effectuée par Randstad au cours de l'été 2007 visant à dévoiler la face cachée du travail: - 75% des salariés estiment que leurs collègues sont plus que de simples relations de travail et les fréquentent au moins une fois par an en dehors du cadre de leur travail.
- La pause de midi est un événement social et seuls 4% ne s'arrêtent pas de travailler pour dîner à midi. Le contact humain est le premier but de cette heure de table.
- Une majorité des employés aiment avoir une certaine liberté dans la personnalisation de son lieu de travail (les éléments de déco les plus populaires étant les cadres des enfants et même des animaux domestiques!).
- En matière d'habillement, ils sont beaucoup à estimer qu'il existe des limites à s'habiller à sa guise.
Tous les résultats sur le site mentionné ci-dessous. Infos: www.randstad.be Je crée mon job Si tu as des idées intéressantes ou un projet farfelu et que créer ta propre entreprise t'a toujours démangé mais que tu n'as jamais osé franchir le pas par manque de soutien extérieur ou de financement, on te conseille de consulter le site ci-dessous. Un site qui veut démontrer que cela est possible et moins difficile qu'il n'y paraît. Tu peux y tester ton niveau d'entreprenariat, y débusquer quelques trucs et astuces et avoir recours aux avis éclairés de spécialistes. De plus, si tu as entre 18 et 25 ans et plein de rêves dans la tête, ce site te propose une formation et un accompagnement personnalisé pour faire de tes rêves une réalité. Infos: www.jecreemonjob.be Les informaticiens ont leur propre site de recherché d'emploi Alors que les études d'informatique recueillent de moins en moins de suffrage auprès des étudiants, les jobs dans ce domaine ne cessent de pulluler, ce qui est confirmé par ce site qui regroupe toutes les annonces dans le domaine de l'ICT (dans trois grands pôles différents: Développement, Systèmes et Business Intelligence). Outre ces offres d'emploi (multi-critères), ce site référence l'ensemble des centres de formation de Belgique ainsi que les forums spécialisés dans ce domaine. Les recruteurs peuvent aussi y faire un tour et chercher le profil qui leur convient le mieux. Infos: www.ictjob.be Des jobs à la pelle à la SNCB D'ici l'année prochaine, la SNCB espère engager plus d'un millier de nouveaux employés. Et ne crois pas que cela se limite aux accompagnateurs de train car ce site fourmille d'offres d'emploi dans des domaines très variés: dessinateur technique, agent d'accueil, ingénieur civil, conseiller en informatique et même... médecin! Si tu te rends sur leur site, tu auras l'occasion d'effectuer une recherche parmi les emplois proposés sur base de ton diplôme obtenu. Il est donc temps de prendre le train en marche... Infos: http://jobs.b-rail.be (SD)
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Les Flamands recrutent des Wallons, et en français s'il vous plait!
24/05/2012
«Vous êtes les bienvenus,» tel est le message d'accueil de ce site visant à recruter des francophones (Français ou Wallons) prêts à travailler pour nos voisins du Nord. Ce message du Voka (organisation patronale flamande) s'adresse à plus d'un millier de demandeurs d'emploi francophones qui pourraient alors trouver un job dans la région de Courtrai, sans aucune obligation de connaître le néerlandais sur le lieu de travail. Frappée par une pénurie de main-d'œuvre et un vieillissement de la population, la Flandre cherche donc des idées originales pour attirer les travailleurs dans leur région, francophones y compris.
Infos: www.vouseteslesbienvenus.eu
Les Belges sont passionnés par leur travail
Doit-on être passionné pour exercer son travail avec sérénité? Les Belges sont-ils enthousiastes par rapport à leur carrière? Voici des questions auxquelles on peut maintenant répondre grâce au récent sondage proposé par StepStone sur son site Internet. Selon celui-ci, nous serions 64% à vouer une véritable passion à notre ac
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Le Belge pense-t-il constamment à son travail?
26/02/2012
C'est cette question qui était au centre du sondage d'opinion réalisé par StepStone au cours du mois de novembre dernier. Et les résultats sont assez surprenants. Nous ne sommes en effet que 23% à parvenir à oublier les problèmes et le stress professionnels une fois rentrés chez soi.
Car pour la majorité des Belges (58%), s'ils ont parfois des difficultés à ne pas penser à leur travail pendant leur temps libre, ils y arrivent de manière générale. Enfin, 19% des personnes sondées déclarent ne jamais réussir à ne pas penser au travail. Pour ceux qui n'arrivent pas à se détendre et à oublier leur stress professionnel, voici quelques conseils distillés par StepStone: éteindre son GSM le soir venu, éviter de continuer à travailler le soir c
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55.000 Belges malades à cause de leur job
12/02/2012
Selon le site de RTL-Info, on serait 55.000 Belges à être malades à cause de notre travail. Ce chiffre se base sur le recensement effectué jusqu'au 31 décembre 2010 des personnes indemnisées de façon temporaire ou permanente par le Fonds des maladies professionnelles.
Si on regarde ces chiffres de plus près, on constate que ce sont surtout les hommes qui sont victimes de maladies dues au travail, la moyenne d'âge est de 52 ans et ils sont davantage wallons (55%) que flamands (42%). Ce sont majoritairement des douleurs lombaires qui sont à plaindre, devant les maladies respiratoires et les tendinites. Courage hein jeune chercheur d'emploi car comme on dit, le travail n'a jamais tué personne!
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Le Facebook de l'emploi
04/02/2012
Si les avantages des réseaux sociaux comme Twitter ou Facebook sont nombreux, ils ne proposent pas encore d'applications pour les jeunes diplômes et les chercheurs d'emploi.
C'est dans cette optique qu'un nouveau site vient d'être lancé sur la toile: Fellownation, une plateforme communautaire et gratuite mettant en relation les étudiants, les chercheurs d'emploi et les professionnels. Le principal mot d'ordre du site est l'interaction entre les différents utilisateurs qui peuvent soit demander (ou donner) un conseil, proposer (ou demander) un stage et s'accorder sur une offre d'emploi. Qu'attends-tu encore? «Connecte
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Un beau bureau pour une meilleure productivité
28/01/2012
Selon une enquête menée par StepStone, l'aménagement des bureaux influencerait de manière considérable les performances des travailleurs. Ils sont en effet environ 60% à souhaiter travailler dans un bureau agréable et à penser que cela contribue à améliorer la qualité de leur travail.
Tandis que 30% apprécient de travailler dans un bureau agréable sans penser que cela influe sur leur performances et 10% se déclarent prêts à travailler dans n'importe quel environnement et lieu de travail. Selon Michel Tubbax, Managing Director de StepStone, les résultats de cette enquête prouvent que «les employeurs ont tout intérêt à tenir compte de l'esthétique de leur lieu de travail».
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Vers la fin de l'indexation des salaires?
14/01/2012
Les salaires belges augmentent trop en Belgique par rapport à d'autres pays comme l'Allemagne, les Pays-Bas et la France. C'est ce qui ressort du rapport annuel du Conseil Central de l'Economie et fait de nouveau planer la possibilité d'une réforme de l'indexation des salaires.
Dans cette optique, l'Open VLD a demandé aux autres partis d'envisager une réforme de l'index belge, ce qui a été vivement critiqué par les syndicats.
Infos: www.ccecrb.fgov.be
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Même en vacances, le Belge travaille
31/12/2011
Vacances, j'oublie tout? Pas vraiment si on en croit un sondage réalisé par StepStone. En effet, une majorité de Belges (69%) y avouent répondre aux appels de leurs collègues pendant les vacances, 47% parce qu'ils aiment leur travail et 22% par crainte des conséquences qu'une absence de réaction pourrait causer.
Quand on compare les résultats de la Belgique aux autres pays européens, on constate que les Belges sont les plus anxieux et que le nombre d'étrangers à répondre au téléphone par crainte de conséquences est bien plus limité que chez nous. Ce sont les Norvégiens (89%) et les Suédois (81%) qui répondent le plus aux appels de leurs collègues pendant les vacances, tandis que les Allemands, les Autrichiens et les Néerlandais préfèrent se prélasser au soleil plutôt que de répondre à ces appels.
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Premier HR business game en ligne
12/11/2011
Jusqu'au 15 novembre, tu peux t'inscrire au premier HR business game en ligne de Belgique et ainsi gagner de beaux cadeaux. Le jeu donne un aperçu de la complexité et de l'impact des ressources humaines sur le monde du travail et propose aux visiteurs d'incarner le rôle du directeur des Ressources Humains de Mela Inc, une entreprises moderne et en plein essor qui compte environ 200 personnes. Sur une période de quatre ans (accélérée en 15 jours ouvrables dans le jeu), ton but est de répondre à des questions en choisissant la meilleure option pour l'entreprise. Le 29 novembre, quand le jeu aura pris fin, les meilleurs directeurs RH seront récompensés. Une chouette façon de s'immerger dans le monde des RH, de façon ludique et divertissante.
Infos: www.hrbusinessgame.com
Les Belges sont les plus stressés d'Europe
Il semblerait que les Belges soient les plus stressés au travail, selon une enquête menée par StepStone auprès de plus de 6000 Européens. Alors que la moyenne européenne est de 44%, ils sont 54% des Belges à déclarer souffrir de stress au travail. Contrairement à nous, les Néerlandais sont, eux, les moins stressés avec un pourcent
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Le salaire tabou en Belgique
15/10/2011
Selon une étude européenne menée par le site de recherche d'emploi StepStone, il semblerait que le salaire soit encore et toujours un sujet tabou en Belgique. Tandis qu'un Belge sur trois ne parle jamais de son salaire, ils sont 41% à en discuter avec un petit nombre de personnes, mais surtout pas à leurs collègues.
Enfin, 28% des personnes sondées ne font pas de secret de leur salaire et donnent toutes les informations nécessaires à ceux qui leur demandent ce qu'ils gagnent par mois. Une différence flagrante avec les Etats-Unis où, selon le Michel Tubbax, Managing Director de StepStone Belgique, «les travailleurs discutent ouvertement de leur rémunération avec leurs collègues». Cette étude a également mis en lumière certaines différences entre les pays européens
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Les jobs d'étudiants majoritairement dans le commerce et l'horeca
16/07/2011
Selon la fédération du secteur du commerce et des services, le commerce et l'horeca sont les secteurs les plus plébiscités par les jobistes étudiants. Ils sont en effet 40% des étudiants actifs à opter pour un job dans ce secteur.
Plus de la moitié des étudiants qui travaillent dans le commerce sont occupés dans des chaînes de magasins. Pour le recrutement de cette main-d’œuvre temporaire, ces entreprises puisent d’abord dans leur propre effectif et occupent principalement des membres de la famille de leur personnel. Les candidatures spontanées constituent la deuxième source importante et les agences d’intérim la troisième.
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